Обязательное введение 13-й зарплаты в России может привести к снижению ежемесячных окладов, заявил председатель комитета Госдумы по труду, социальной политике и делам ветеранов Ярослав Нилов в интервью ТАСС. По его словам, закрепление этой нормы в Трудовом кодексе создаст дополнительную финансовую нагрузку на работодателей, включая государственные, муниципальные и некоммерческие организации.
«Если обязать всех выплачивать 13-ю зарплату, многим работодателям просто не хватит средств, — пояснил Нилов. — В итоге им придется уменьшить месячные выплаты, чтобы исполнить требование закона. Польза от этого сомнительна».
Депутат подчеркнул, что вместо введения обязательной премии стоит сосредоточиться на системном росте заработных плат.
При этом Нилов отметил, что ряд компаний и сегодня по собственной инициативе выплачивают 13-ю зарплату или новогодние премии — порой даже выше месячного оклада. Он положительно оценил такую практику, особенно в бюджетной сфере, где наблюдается дефицит кадров и низкий уровень доходов — в образовании, здравоохранении, социальной защите, культуре и правоохранительных органах.
