Сектор по труду Администрации Новошахтинска информирует руководителей предприятий, организаций и учреждений города о необходимости внесения изменений в Положения об оплате труда и трудовые договоры работников в соответствии с Федеральным Законом от 02.12.2013. №336-ФЗ «О внесении изменений в статью 1 Федерального Закона от 19.06.2000. №82-ФЗ «О минимальном размере оплаты труда», которым установлен МРОТ в размере 5 тысяч 554,0 рублей в месяц.
Федеральный Закон вступил в силу с 1 января 2014 года.
В соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации минимальная заработная плата (минимальный размер оплаты труда) устанавливается федеральным законом за труд неквалифицированного работника, полностью отработавшего норму рабочего времени при выполнении простых работ в нормальных условиях труда.
Месячная заработная плата работника, полностью отработавшего норму рабочего времени и выполнившего норму труда, не может быть ниже размера минимальной заработной платы, установленной трудовым законодательством.
